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原文标题：应届毕业生找工作需要知道的事！一、应届毕业生找工作简历设计很重要！1、不喜欢中英文放一起的简历(特别是那种一行英文一行中文的)，中英文简历建议分开；2、一份简历(一种语言)的篇幅以1.5-2页A4纸为宜。如果真的有很多丰功伟绩要写，建议单独附一张“项目清单”，列明自己参与过的重大项目；3、简历的水分不要太大。

春天，一个万物复苏的季节更是一个面对各种招聘、实习措手不及的忙碌时节！还在春困吗？还是面对汹涌而来的招聘无从下手？作为大学生怎么找实习工作？大学生找实习工作有哪些靠谱方式？别急！五百丁小编有妙招，教你度过充实又难过的实习季节！选择实习岗位需要考虑众多的因素是毋庸置疑的。现实因素包括时间、地点、经验；而浪漫因素包括兴趣特

校园招聘问题抢先看！离成功的面试、笔试又进了一步啊！高校作为一个巨大的人才储备库，可谓“人才济济，藏龙卧虎”。学生们经过几年的专业学习，具备了系统的专业理论功底，尽管还缺乏丰富的工作经验，但其仍然具有很多就业优势：富有热情；学习能力强；善于接受新事物；头脑中的条条框框少；可塑性极强……于是，校园招聘就应运而生啦，什么是

校招热季，在七秒敲定第一印象的面试煎熬中，你的衣着是否在不知不觉，犯下大忌？在自己习以为常的眼光中，成为别人眼中搞笑的风景？面试怎么穿？且看五百丁HR大丁供认的面试着装方法。1、一脸青涩也就算了，有些人还会穿着超卡哇伊的HelloKitty或者流氓兔黑白猪来面试，这是一副可以托付重任的样子么？！2、太过暴露性感会给人留

越来越多的年轻人（25-35岁）在选择第二份（当然也有第一份）工作时，更倾向于加入创业公司，甚至很多人为之放弃某浪某讯某易的工作。很多人可能觉得“丫脑子进水了吧”，弃稳定而选风险，但所谓稳定性，在现在这个时代应该是动态稳定，真正能稳定下来的，是你自己的能力，无他。创业公司的优势在于，可以充分发挥你的潜力和能力，如果运气

为什么简历被浏览了却没有面试,之前看到很多求职者提到这个问题，发现有很多企业浏览了自己的简历，但是面试电话却寥寥，百思不得其解，今天就来解答这个问题。首先，查看自己简历被谁浏览了这个功能，其实就是一个类似于信息报告的功能。用过邮箱的人都知道，邮箱可以设置自动回复和已读回复。也就是你发送一个邮件给对方，会收到一个反馈邮件

实习生用什么心态踏入职场，昨晚小伙伴们说：马上要去实习了，我用一个什么心态，去踏入职场呢？希望可以给点意见。每个人都要去西天取经的，各个阶段角色不同而已，找好自己的位置就行。下面是我个人的一些心得，希望可以帮上出入职场的小伙伴1、当你还是一只猫的时候，记着你的目标要成为一只虎。当你成为一只虎的时候，别忘了你曾经是一只猫

我个人认为会计出来找工作还是相对比较好找的，就是刚开始的时候比较难点！因为会计这行业比较看中经验和证书。如果你有含金量高的证书，比如注册会计师、中级会计职称、高级会计职称、税务师、ACCA、美国CPA等证书，找工作基本不用愁。我当年读的财经院校，会计学院属于大院，大家对ACCA和CPA都特别上心，这是当时我们学校的一种

也行大多数人都在想，我怎么利用自己的兴趣爱好找一份好工作？如果你以为兴趣只可以当做爱好，那说明你还没认识到兴趣的强大力量。高手都很聪明地利用自己的“兴趣”，把它发展成职业能力，然后去一家牛逼的公司工作，或者自己创业。乔布斯、扎克伯格、卡梅隆等很多高手中的高手都是如此。利用自己的兴趣爱好找一份好工作的方法：找到自己的兴趣

工作好找吗？经常有人这样问我，笔者最近整理了一些心得，希望能帮助到你们，有些求职小伙伴经常问自己工作好找吗？那里能找到好的工作？我们先从下面说起。工作是一种乐趣，工作能让自己的内心经常保持充实感，通过工作可以促进人际关系，工作着证明自己是活生生的人，保持自尊心，能体现个人价值……这就是为什么要工作的原因。当然也有人会说

普通求职者怎么找猎头，与猎头沟通又需要哪些技巧呢？下文均为笔者多年招聘经验所谈，春节过后，许多人力资源工作者也会在招聘大战中奋斗着，猎头从业人员笔者也加入了寻找千里马的队伍中，也成为招聘大军的的一员。刚过完春节，笔者就收到了几个客户的用人需求，分别有电商总监、媒体经理和批量的城市经理等销售岗位。销售是公司的命脉，销售人

求职信没有未来？其实，我倒没有这样觉得。求职信难以取代，它可以帮助你解释作出职业生涯选择的原因，阐述你的能力和指出你对于特定职位的优势。确实是这样的，这周我与各个公司高层的招聘官见了面，发现除了一位，他们都会读求职信（不读的那位来自Google，招聘流程完全不同），招聘官、Muse的职业规划师JennyFoss对求职信