秋招群面有多恐怖,淘汰率高达80%,可是2017年秋招已经开始,到底怎样面对它?大多数人都在网上看了很多面经,心中对群面总有个大概的掌握,套路好像也了解一些。但是在真正的群面环节中总觉得发挥不出来或者还不等你反应过来,时机就错过去了。一、抢话抢不到大家都知道群面中拥有话语权的人晋级机率很高,但是绝对不是说的越多越好。如
每年的金九银十,身边的同事朋友会逐渐萌生跳槽换工作的念头。但要想在短时间内找到合适的好工作,就需要做些面试准备。想换工作?可你想清楚为什么要换工作?找什么样的工作?如何才能应聘成功吗?一、我们为什么要换工作?这个问题答案很多,而马云也曾经说过要么前没给够,要么心受委屈。但这还不是所有离职原因,我们来再深入分析离职的原因
你好,请你简单介绍下自己好的那么,请您听好了!我的心眼▼我的智商▼我的思维▼我的存款▼我的感情经历▼我的情绪控制能力▼我的学习能力▼我对抗压力全靠吃东西刷手机▼我看到好看的衣服的心理活动▼我的运动理念▼我的心理素质▼我每周一的心情▼我上班白天的状态▼我下班以后晚上的状态▼我第二天早上上班的心态▼我第二天晚上12点后的心
暑假已经过了一半,秋招在即,亲爱的你是不是该准备下求职事宜了。校招,往往是应届生们的必争之地,其实除了校招你还可以试试社招。以武汉来讲,名校很多,普通学校毕业想要应聘大公司根本没有优势。而且一些公司在校做宣讲会是打着招聘的旗号去做宣传,所招的职位非常少,这么多应聘者想要崭露头角很难~当然如果你有实力去竞争那就不要放过任
不少面试者反馈在面试时被问到自己父母的工作,觉得问题太涉及隐私。况且父母的工作对考察求职者有什么关系呢?父母如果是清洁工、一般公司职员、国企、公务员,又会对面试产生什么影响呢?一、HR想了解什么询问父母的情况,家庭情况都属于对求职者的背景调查。主要考虑的是以下几个方面:1、有助于了解求职者的成长环境,个人性格,综合素质
80%的可能是你想多了!女生的感情、婚姻状态比较常被问起。因为感情状态的确是影响工作的一个很重要的因素。面试时面试官提到感情问题,到底是想考察什么?求职者该怎么回答?一、HR更喜欢哪种感情状态的求职者?对面试官而言,他们心中对求职者根据感情状态会进行一个排序,按照偏爱度整理如下:1、刚毕业+单身★★★★短期内不涉及婚假
猝不及防,战狼2这部主旋律电影红了,红到发紫,紫到发黑,打开朋友圈,满地都是晒电影票根、发影评的。小编是紧跟时代的极品潮人,我也在第一时间冲到影院,花费了40元巨款,为战狼2的票房做了一点微小的贡献。看完之后觉得吧……职业病犯了,我忍不住要感慨一下了。看看,人家剧组怎么就能发掘出这么好的一群演员?为什么让你招个人,就总
深刻的自我认识是自我表达的基础。要弄清楚的是,你正在做什么?你打算做什么?以及你曾经做过什么?这三个问题的顺序并不是按时间顺序排列的,因为你所应聘的企业只想知道现在的你是什么状态,并期望你的未来能够为企业牟利,而你的历史只是作为一个基础而存在。 对自己有了深刻的分析才能顺畅表达,那么自我介绍的要领有哪些呢? 第一,
一场常规的面试,面试官的开场白一定是“请你先做一个自我介绍”,很多应聘者会觉得简历上已经表达的很清楚了,所以对于面试官的要求也是草草了事,简单的说上一两句,如果是这样,相信一个绝好的机会可能已经开始与你渐远。其实,面试官的这个问题并不是为了打破首次见面的陌生局面,而是与应聘者的第一次交锋。那么,面试官的目的是什么呢?让
好多刚毕业的小伙伴常会这样的问题:“我才刚刚工作没几年(MBA的学生现在普遍低龄化,大部分都是本科毕业3-5年之后就上了研究生,可以说几乎就是个嘎嘎新的职场FreshMan),请问我要怎样做才能在面试中显得很成熟,很有经验,让面试官立刻就对我刮目相看呢?”。这就好像小时候我们为了让自己显得成熟一些,喜欢穿上爸爸的衬衣,
“你会做假账吗?”这绝对是会计人面试时遇到的最大的坑。所以,今天我们就来重点讲解一下,如果面试被问到:你会做假账吗?该如何机智应答!一、会计人面试尴尬场景【场景一】面试官:你会做假账吗?应聘者:不....我不会。面试官:好了,你回家等通知吧!【场景二】面试官:你会做假账吗?应聘者:会的,会的,我非常擅长!面试官:你这个
Copyright © 2014-2024 500d.me. All Rights Reserved.
进入小程序,编辑简历
APP功能更便捷
文件云端同步,随时随地编辑更方便