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群面时哪些表现容易被扣分?

来源:五百丁 作者:橘子酱

群面时为什么要“第一个上”?.jpg

 

群面时,不是所有人都能在讨论里充当领导者、控制者或者点子网的角色。所以,当你只是一个普通的谈论参与者时,你应该积极听别人的意见,记录整理下来,同时补充自己的观点,这个角色最重要的是要能正确理解他人观点,并补充自己的观点。但大多数面试者在无领导小组讨论的过程中常犯以下错误:

 

常见的失误是:


●  不听别人的观点,别人发言时,自己不停的在写自己的东西,完全不注意别人的观点。

 

●  打断别人,而不是婉转的插入发言。直接否定别人,而不是注意语言技巧。

 

●  纠缠于细节,反复重复自己的一些细节性观点,发言时不能抓住重点。

 

●  未意识到小组的目标是尽快得出结果,所以发言时总是偏离目前讨论的主题,而是变成了强调自己的观点的正确性,别人的错误性,非要争出一个正确答案。

 

●  基本没有发言,这个是最常见的,基本每组都有差不多50%的学生,基本不发言,所以大部分人是因为这个被淘汰。

 

●  知道不发言会被淘汰,所以也有时会发言,但基本都是随声附和他人,没有自己的观点,别人说什么都附和几句,左顾右盼或高频率观察面试官,而没有主心骨,不是投入在讨论中。

 

●  由于没有当上leader,所以心灰意冷,于是也不参与讨论了,或者在讨论过程中也不记录了,心里放弃了。

 

●  笔和纸都放桌上,只动嘴巴,典型的浮躁表现。

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